上海健康医学院为进一步实施人才强校战略，全面加强师资队伍建设，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘工作人员若干名，研顿教育现将有关事项公告如下。

一、招聘岗位及职数

招聘高层次、高水平人才，紧缺专任教师，紧缺实验教师，学生辅导员、管理人员共46人。

　　（一）高层次、高水平人才：11名

　　（二）紧缺专任教师：26名

　　（三）紧缺实验教师：3名

　　（四）学生辅导员：4名

　　（五）管理人员：2名

二、招聘条件

1、遵守中华人民共和国宪法和法律；

2、热爱教育事业，具有良好的政治素质、思想素质和道德素质，有较强的服务意识和奉献精神；

3、身心健康，具备应聘岗位所需的资格条件和工作能力；

4、符合学校招聘和人才引进规定的条件。

三、招聘办法

1、报名

应聘者登录上海健康医学院人才招聘网（网址：https://rczp.sumhs.edu.cn）注册并按要求填写个人信息，进行岗位申请。应聘者须准确完整填写所有个人信息，并按要求上传全部附件，信息不完整、附件不全或不清晰者，我校可不予审核。

高层次、高水平人才，紧缺专任教师，紧缺实验教师岗位报名截止时间：2025年6月30日（招满即止）。

学生辅导员、管理人员岗位报名截止时间：2025年3月15日。

2、资格审查

应聘者提供的任何应聘材料必须真实有效，学校人事处和各用人部门对收到的应聘材料进行审查，符合招聘要求的应聘人员进入考核、考试环节。

3、考核、考试

高层次、高水平人才，紧缺专任教师，紧缺实验教师，学生辅导员采取部门、学校两级面试方式，面试内容主要包括思想政治考核，岗位专业知识、业务能力、综合素质测试，一般采取试讲或答辩方式进行。

管理人员由学校统一组织笔试、面试，进入面试的合格分数线为本次笔试的平均成绩，按照招聘人数1:3比例开展面试，应聘人员最终成绩构成为笔试成绩占40%，面试成绩占60%。

4、体检

体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，自行到本市三级医疗机构进行体检，向学校提交体检证明。　

5、考察

由学校用人部门组织考察，主要考察拟录用人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录等。

6、拟聘人员的确定和公示

根据考核、考试、体检和考察结果，对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局官网上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上级主管部门上海市教育委员会审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇

应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市事业单位和学校有关规定执行。

五、其他事项

外省市社会人员应聘，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），计算截止时间为2025年6月30日。外省市高级专业技术人员、符合条件的留学回国人员和应届毕业生，不受居住证一年的限制。

六、联系方式

学校地址：上海市浦东新区周祝公路279号

学校网址：www.sumhs.edu.cn

邮编：201318

联系人：刘老师

联系电话：86-21-65882192

上海健康医学院公开招聘工作人员工作人员是一项重要的人才引进工作，旨在吸引优秀的人才加入学校的团队，为学校的长远发展提供有力的人才保障。研顿教育建议有意向的应聘者，需要充分了解招聘流程和要求，提前做好准备，提高自己的综合素质和专业技能，以便在激烈的竞争中脱颖而出。